Corso “Sviluppo delle competenze per l’occupabilità”

In un mercato del lavoro sempre più competitivo, UnitelmaSapienza organizza ogni anno un ciclo di laboratori di approfondimento sulle regole della convivenza e del benessere organizzativo, che si articola attraverso un ciclo di 14 appuntamenti da seguire a distanza.  Dopo aver partecipato ad almeno 10 laboratori su 14, verrà rilasciato un Open Badge, un distintivo digitale che certifica l’acquisizione di competenze nell’ambito del lavoro in team e del potenziamento di consapevolezze personali e relazionali. Precisiamo che l’Open Badge, attualmente, non rilascia CFU utili all’eventuale convalida di esami.

Gli incontri coprono una vasta gamma di argomenti, tra cui la comunicazione efficace, la gestione del tempo, la leadership, la gestione del conflitto e la risoluzione dei problemi. Ogni appuntamento si concentra su una specifica competenza, fornendo agli studenti, che siano alle prime armi o già inseriti da tempo nel mondo del lavoro, strumenti e strategie per sviluppare la specifica soft skill nel proprio ambiente di lavoro.

I seminari, condotti dalla dott.ssa Anna Grimaldi, sono aperti a tutti gli studenti dei corsi di laurea e master di UnitelmaSapienza.

Nel corso del laboratorio, gli studenti avranno la possibilità di partecipare a discussioni e attività di gruppo, interagire con altri studenti e confrontarsi su temi di grande attualità, migliorando le proprie capacità di collaborazione e lavoro di squadra e acquisendo le competenze trasversali utili a cercare, mantenere e avere successo nel proprio lavoro.

Per ogni altra informazione si può far riferimento laboratori.competenze@unitelmasapienza.it