Area Poli Didattici, Promozioni e Job Placement

Finalità:

  • gestire i rapporti con attuali e nuovi enti partner per l’istituzione e/o la creazione di Poli Didattici (sedi di esame) sul territorio nazionale; 
  • stipulare convenzioni promozionali, accordi di vendita e tutte le attività commerciali relative ai prodotti formativi, con associazioni, enti e società per ampliare le iscrizioni per l’offerta formativa in essere; 
  • gestire il rapporto tra studenti-aziende-università per la ricerca e l’inserimento nel mondo del lavoro, attraverso la Macro attività job placement e career service.

Macro attività:

  • gestire i rapporti con gli enti partner che rappresentano i Poli Didattici di UnitelmaSapienza (sedi di esami) e gli Info Point (non sede di esami); 
  • monitorare la performance dei Poli Didattici e delle attività ad essi legate; 
  • organizzare eventi con i Poli Didattici al fine di divulgare la presenza di UnitelmaSapienza e l’offerta formativa a livello territoriale; 
  • analizzare il fabbisogno di UnitelmaSapienza al fine di aprire nuovi Poli Didattici nelle zone scoperte; 
  • monitorare il mantenimento dei requisiti per gli standard di qualità di un Polo Didattico emanati dal regolamento sui “Criteri di qualità per l’istituzione di un Polo Didattico”; 
  • offrire promozioni dedicate ai Poli Didattici sulla base di specifiche richieste o sulla base del target territoriale e formativo di riferimento; 
  • partecipare a bandi e progetti coinvolgendo i Poli Didattici a livello territoriale. 
  • ricercare nuovi enti/aziende pubbliche e/o private per stipulare convenzioni commerciali per l’iscrizione ai corsi di UnitelmaSapienza; 
  • analizzare le performance delle iscrizioni degli enti convenzionati; 
  • promuovere accordi con società di vendita per la promozione dell’offerta formativa di UnitelmaSapienza; 
  • stipulare protocolli di intesa o convenzioni per progetti relativi alla promozione di UnitelmaSapienza; 
  • realizzare offerte promozionali temporanee e/o specifiche a lunga durata; 
  • promuovere lo studio di nuove convenzioni promozionali sulla base del target individuato. 
  • realizzare un servizio integrato dedicato all’incontro domanda-offerta di lavoro tra studenti e laureati di UnitelmaSapienza; 
  • stipulare convenzioni dedicate con enti/azienda pubbliche/private per offrire tirocini curriculari ed extracurriculari;
  • strutturare il servizio Career Service; 
  • organizzare corsi o laboratori per sviluppare le competenze professionali di studenti e laureati di UnitelmaSapienza; 
  • realizzare career day con aziende facenti parte del circuito di aziende convenzionate con la piattaforma placement; 
  • realizzare un servizio CV Check per offrire informazioni utili per capire come compilare o rinnovare il proprio Curriculum Vitae, valorizzando al meglio le proprie competenze; 
  • realizzare recruiting days: eventi organizzati dall’Ateneo con le aziende convenzionate, erogate online o in presenza presso la sede di Ateneo; 
  • gestire i processi di tirocini curriculari ed extracurriculari attraverso un software dedicato e provvedere all’assistenza via mail degli studenti; 
  • profilo LinkedIn dedicato per le attività di Job Placement; 
  • realizzare un database Curriculum Vitae studenti, attraverso un software dedicato. 

Contatti e riferimenti

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Raffaella Napoli

Responsabile Area

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Giuseppe Rodà

Tecnico Amministrativo

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Natalia Demagistre

Tecnico Amministrativo

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Gianluca Barraco

Tecnico Amministrativo

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